Si è conclusa stamani a Malaga la conferenza finale sul "Progetto comunitario Empower", iniziativa promossa da sei Paesi europei per favorire la permanenza nei luoghi di lavoro delle donne "over 50" occupate nel settore pubblico.

Si tratta di un piano ad ampio respiro internazionale che intende, tra l'altro, rafforzare il ruolo delle impiegate all'interno dell'amministrazione di appartenenza, migliorare le loro conoscenze e competenze professionali e stimolare la trasmissione della loro professionalità ai lavoratori più giovani.

All'incontro nella cittadina iberica hanno preso parte i rappresentanti dei partner dei sei Stati che hanno sottoscritto l'accordo: la Provincia di Ascoli Piceno per l'Italia, la Prefettura di Salonicco per la Grecia, la Contea di Malaga per la Spagna, l'Istituto Internazionale di Studi Socioeconomici (INIFES) e l'Istituto di Analisi Socioeconomica (SOSTRA) per la Germania, l'Agenzia per lo Sviluppo Regionale per la Slovacchia e l'Agenzia per lo Sviluppo Regionale per la Slovenia. A rappresentare l'ente piceno il dirigente del Servizio Politiche Comunitarie e Internazionalizzazione Giampaolo Emidio Paoletti.

"Le donne ultra cinquantenni rappresentano una grande risorsa per ogni ente pubblico - ha spiegato il dirigente Paoletti nella relazione con cui ha illustrato l'esperienza condotta dalla Provincia di Ascoli - anche se spesso non è facile valorizzare le loro professionalità in maniera adeguata. Le ragioni, come è noto, sono molteplici: spicca sicuramente tra tutte il condizionamento culturale derivante dalle difficoltà di costruire pari opportunità tra uomo e donna. L'iniziativa formativa che abbiamo promosso - ha concluso Paoletti - ha avuto un'ottima riuscita, visto che le dipendenti della Provincia che hanno partecipato hanno dichiarato non solo di aver preso coscienza delle proprie capacità individuali e di aver compreso l'importanza di favorire il trasferimento di competenze specifiche ai loro colleghi più giovani ma anche di aver migliorato la personale capacità di adeguamento ai cambiamenti sociali e tecnologici".